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 Test les BPs

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Thiboux

Etudiante

Bons Points (BP) : 364
MessageSujet: Test les BPs   Ven 15 Jan - 17:18

Dernière édition par Thiboux le Ven 15 Jan - 17:25, édité 2 fois

 
MàJ du 11/01/2016


 
La boutique SoPienne


 

Bonjour les sopiens,

 La majorité des services et aides de notre école sont gratuits. Même si tu es nouveau et "sans le sous", tu pourras sans problème demander une aide, suivre une formation ou passer commande.
 Cependant, certains services spécifiques, la possibilité de suivre une seconde formation, faire de la pub pour tes pages web ou encore l'accès à nos salles privées nécessitent un échange contre quelques bons points.

Si tu souhaitent savoir comment remplir ta cagnotte, voici le détail [=lien message] de la façon de gagner des Bons Points Wink

 Découvre vite ce que tu peux faire avec tes BP :
Tu as moins de 50BP
Tu as entre 51 et 200BP
Tu as entre 201 et 600BP
Tu as plus de 600BP

 
Echanger ses Bons Points

 La partie qui t'intéresse le plus, à coup sûr ^^ Ici, pas d'échange de Bons Points contre des images (sauf si vraiment tu en as super envie). Sur SoP, tes Bons Points te permettent de profiter de services spéciaux, de faire de la pub pour tes pages web, de t'amuser avec tes camarades ou encore d'accéder à tes salles privées.

 Voyons tout ça en détail.

De 1 à 50BP

20 BP = Mise en avant de son forum/site/blog sur les pages FB & Twitter de SoP
30 BP = Pub dans le J-SoP
40 BP = Achat d'une seconde commande
(/!\ Forcément une petite commande - Le service doit être ouvert)
50 BP = Affichage d'un logo sur l'ensemble des pages du site & du forum pour un mois ou dans la newsletter du mois ou rang personnalisé pour un mois
70 BP = MP de masse personnalisé sans limite de caractères
80 BP = Imposer un rang personnalisé pour un mois (après validation du staff) ou Changement du pseudo d'un membre du forum (à condition d'avoir son accord) ou Imposer un avatar pour un mois à un membre du forum
100 BP = Analyse longue ou affichage d'un logo dans la signature d'un membre du staff pour un mois ouDonner un gage à un membre du forum (s'il va jusqu'au bout, il empoche 50BP, sinon, il te devra 50BP) ou changement de pseudo (gratuit pour les membres ayant moins de 7 jours)


De 51 à 200BP

120 BP = Commande de thème complet
150 BP = Commande de codage de Newsletter
200 BP = Commande de codage de catégorie ou Défier un ou plusieurs membres du forum (nature du défi au choix, rédaction du défi par le personnel concerné (si graphique => les artistes / si RPG, codage, correction => les intervenants / autres => les pitres)


De 201 à 600BP

250 BP = Possibilité de passer une commande courte (graphique, analyse, correction, codage ), même si le service est fermé
300 BP = accès à la salle privée d'un club extra-scolaire pour un mois
400 BP = accès à la salle de préparation de la semaine à thème pour 2 semaines (zone privée)
500 BP = Commande de codage complet de forum ou accès à la salle des conseillers d'orientations
520 BP = Possibilité d'annuler une relance obtenue lors de votre formation
570 BP = Commande de thème + codage complet de forum
600 BP = accès à la salle des formations pour 2 semaines (zone privée des formateurs)



Au-delà de 601BP

650 BP = Possibilité de passer une commande longue (graphique, analyse, correction, codage ), même si le service est fermé
700 BP = accès à la salle de préparation des tutos & exercices
800 BP = accès à la salle de colles pour 2 semaines (zone privée des pitres) ou possibilité de demander une deuxième formation quand une place est libre (attention, si abandon de l'une des formation, l'autre sera annulée)
850 BP = achat d'une formation de votre choix, si aucune place n'est disponible. Cependant, nous pourrons refuser cet achat en cas de problème.
900 BP = accès à la zone de recrutement du staff pour 2 semaines (zone privée) ou à la zone du staff pour 2 semaines (zone privée)
1000 BP = accès au bureau de la Direction pour 2 semaines (zone privée | étude au cas par cas avant acceptation)

 


 Idea Peut-être que tu as lié des amitiés avec certains SoPiens "pauvres" en BP. Dans ce cas, tu peux échanger tes propres BP pour qu'ils bénéficient d'une offre ci-dessus. Tu peux également leur offrir des BP en le précisant à la suite de ce message.

 Idea Si tu fais partie du personnel de l'école, tu as une réduction de 30% sur l'ensemble de nos offres, mais tu as aussi la possibilité (et cela gratuitement) d'afficher jusqu'à 3 logos de ton choix sur l'ensemble des pages du site et du forum, ainsi que la possibilité de déposer 1 logo de ton choix dans la Newsletter du forum envoyée chaque mois.

 
Comment faire une demande

 Pour échanger tes BP, il te suffit de faire une demande à la suite de ce topic. Si la Direction a besoin d'informations "top secrète", elle te contactera par MP Smile


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Thiboux

Etudiante

Bons Points (BP) : 364
MessageSujet: Re: Test les BPs   Ven 15 Jan - 17:19

 
MàJ du 13/01/2016


 
La boutique SoPienne


 

Bonjour les sopiens,
Si vous souhaitez savoir comment gagner des bons points, vous êtes au bon endroit, voici le détail des activités que vous pouvez faire pour remplir votre cagnotte!

 
Les Bons Points, qu'est-ce-que c'est ?

 Les Bons Points (aussi appelés BP) sont des récompenses que le personnel de l'école offre aux étudiants dans nos zones d'entraide, de formation et de vie.

 Voici en détail comment tu peux gagner des BP.

 

     
En participant dans les zones de vie :

     - En nous rejoignant, tu obtiens automatiquement 10BP. Un dossier complet (présentation) et en voilà 50 de plus !
- Un petit tour dans nos concours ou nos Olympiades peut te faire gagner de 10 à 80BP.
- Une remarque à nous confier ? Te voilà récompensé de 5BP. S'il s'agit d'une idée, suggestion et que ta proposition est acceptée, tu auras 5BP de plus.

 

 

     
Dans les zones d'entraide :

     Sur SoP, nous prônons l'aide entre étudiant. Voilà pourquoi, chaque aide apporté est récompensée.
- Si tu apportes un avis pertinent dans les avis des étudiants, tu gagneras 20 BP.
- Tout le monde peut apporter son aide à un SoPien en détresse. En épaulant un camarade, tu gagnes 50 BP.
- Tu peux même répondre à une commande/demande si elle est ouvert à tous ! Tu gagneras alors 20 BP si c'est une commande gratuite ou ou la moitié du prix du service (30% si tu fais parti du staff) si c'est une demande payante.
- Une astuce, un tutoriel ou même un exercice à partager ? Ce genre d'initiative est récompensé de 150BP (100BP si tu fais parti du staff) !
 

 

     
En suivant une formation :

     Le point fort de notre école, nos formations. Figure-toi qu'ici aussi nous avons décidé de récompenser l'assiduité et le sérieux de nos élèves.
     - En t'inscrivant à une formation, tu gagneras 5BP.
- Si tu mènes celle-ci à terme et que tu obtiens la moyenne, tu peux gagner ici de 50BP à 100BP.
Mais attention ! Les places pour suivre une formation sont limitées et prisées. De ce fait, nous attendrons de toi de l'assiduité et du sérieux. Dans le cas où le personnel de l'école serait dans l'obligation d'annuler ta demande, tu perdrais la moitié de tes bons points.
 

 

     
En rejoignant le personnel de SoP :

     Enfin, parce qu'une école ne peut pas tourner correctement sans une équipe encadrante, la Direction récompense chaque membre de son personnel.
     - Tu postules pour rejoindre le staff et ta candidature est validée. Hop ! 10BP de plus dans ta petite boîte.
     - A la fin de ton stage, si celui-ci est concluant, c'est 50BP que nous t'offrons.
 

 Idea Tu ne gagneras cependant aucun bon point en floodant, si on profitait du coup pour oublier cette mauvaise manie ? ^^

 
En résumé :

10 BP = Inscription
50 BP = Présentation postée
de 10 à 80 BP = Concours & Olympiades
de 5 à 10 BP = Suggestions/remarques/idées pour le forum
 
20 BP = Avis des étudiants
50 BP = Prise en charge & conclusion d'une aide
de 20 à 325 BP = Prise en charge de commande
de 50 à 150 BP = Proposer un tutoriel ou un exercice
 
5 BP = S'inscrire à une formation
de 50 à 100 BP = Terminer une formation
 /!\ Perte de 50% de tes BP dans le cas où ta formation serait annulée par le staff.

10 BP = Rejoindre le staff
50 BP = Réussir son stage



 

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